“长滩和港口工人赔偿法”于1927年通过，旨在保护在美国水域工作的码头工人。

　　1941年通过了“国防基地法”，以涵盖为世界各地的军队工作的民事承包商的医疗保健和补偿。

　　1952年通过了“非拨款基金法”，以保护文职雇员不受拨款的军事资金来源。

　　制定所有这三项法律的目的都包括为美国政府作为承包商生病或受伤工作的人员提供医疗保健和补偿。

　　“长滩和港口工人赔偿法”

　　1927年通过的“长滩和港口工人赔偿法”。“长滩法”规定了对海岸，港口和海事工人因残疾而导致的医疗，职业康复和工资损失的赔偿。它最初涵盖了在美国或邻近地区的通航水域工作的员工。

　　该法案还为在工作中遇难者的亲人提供幸存者的福利。法律规定的伤害不仅包括骨折，受伤的肩膀，背部紧张或伤口，还包括职业病，如听力损失和工作期间患病，可能是接触有害化学物质或物质。这包括创伤性脑损伤的覆盖范围，PTSD(创伤后应激障碍)等心理问题，

　　多年来，该法律已经进行了多次扩展或修订，以包括额外的工人。1941年通过了“国防基地法”，以涵盖为生病或受伤的军队工作的民事承包商的医疗和赔偿。

　　“非拨款基金法”于1952年通过了“非拨款”军事资金来源的文职雇员。例如，它涵盖了在军事基地交换或娱乐设施上工作或生病的人。

　　如果您是平民承包商或平民承包商的家庭成员，“长滩和海港法”将说明您有权通过延长保险范围获得的权利。

　　如果你被送到战区，你就有受伤和生病的风险。作为港口工人或码头工人，你也可能在美国水域工作受到伤害。承包商经历的危险包括创伤性脑损伤和创伤后应激障碍。

　　雇主应通过与联邦政府合作的提供者之一获得此工伤赔偿保险。

　　如果您受伤或患病，您首先要向您的雇主报告该事件，并通过保险公司处理索赔。

　　如果您的雇主或保险提供者折叠或破产，联邦劳工赔偿计划办公室会留出一笔资金，该资金仍然可以为工人提供保险。

　　您有权获得的是您的受伤，职业康复服务以及临时或永久性残疾补助的医疗。残疾福利部分或全部，取决于您受伤后的工作量。

　　在您进入冲突区域或受到伤害之前，了解提交索赔的规则以及何时提交索赔是很好的。例如，工作人员应立即通知主管受伤，立即接受治疗，然后在发生30天或您意识到问题后提交损伤的书面报告。

　　但是，您是否知道有些表格可以提前完成，作为您的备用计划，如果发生伤害或疾病?它被称为LS-1形式。您保留一份副本，然后将其带到您的雇主那里，并在您的钱包中随身携带一份文件24-7。它包括主要的医疗保健提供者，您的医疗保健指令和保险相关问题的关键信息。

　　为什么这很重要?如果您有严重的伤害或疾病，您可能无法做任何计划的事情，因此获得律师帮助也是一个好主意。律师是免费的，代表您工作，以确保您使用所需的医疗服务和医生。没有法律帮助，这个过程可能具有挑战性。

　　您的法律费用已经支付

　　您不会支付“一揽子法”或“国防基础法”或“非拨款法案”以帮助立即支付您的

　　费用：•法律费用

　　•医疗保健

　　•赔偿

　　如果对索赔存在争议，请说保险公司否认索赔，你想要质疑，你或你和你的律师可以去工人赔偿办公室的行政法法官。最好不要单枪匹马。

　　有关“长滩和港口工人赔偿法”的信息，请访问劳工部网站或联系知识渊博的律师。

　　关于作者： Brian Wiklendt

　　Brian Wiklendt是Garfinkel Schwartz PA的国防基地和长滩和港口工人赔偿，非拨款基金法律代理人。Brian Wiklendt自1996年以来一直从事法律工作。这些法律领域是联邦法律，而且总部设在佛罗里达州，Brian可以在全国范围内执业并前往客户处理案件。